Пошуковий запит: (<.>A=Холодницька А$<.>) |
Загальна кількість знайдених документів : 23
Представлено документи з 1 до 20
|
| |
1. |
Холодницька А. В. Формування ефективного лідерства в умовах структурних змін в економіці [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька // Вісник Харківського національного технічного університету сільського господарства імені Петра Василенка. - 2014. - Вип. 149. - С. 289-295. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vkhdtusg_2014_149_43
|
2. |
Холодницька А. В. Заробітна плата в системі мотивації персоналу та напрями її реформування в Чернігівській області [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька, К. В. Сокол // Вісник Чернігівського державного технологічного університету. Серія : Економічні науки. - 2013. - № 1. - С. 31-37. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vcndtue_2013_1_6
|
3. |
Холодницька А. В. Застосування технологій тайм-менеджменту в управлінні підприємством [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька // Вісник Чернігівського державного технологічного університету. Серія : Економічні науки. - 2013. - № 4. - С. 261-268. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vcndtue_2013_4_37
|
4. |
Холодницька А. В. Сучасні технології підбору персоналу та можливості їхнього практичного використання [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька // Науковий вісник Полісся. - 2015. - Вип. 1. - С. 61-64. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/nvp_2015_1_11 Розкрито особливості практичного використання сучасних технологій підбору персоналу, їх переваги, а також стан функціонування ринку рекрутингових послуг в Україні.
|
5. |
Боярчук Л. В. Забезпечення ефективного управління роботою служби зайнятості України в умовах невизначеності [Електронний ресурс] / Л. В. Боярчук, А. В. Холодницька // Вісник Харківського національного технічного університету сільського господарства імені Петра Василенка. - 2015. - Вип. 162. - С. 107-113. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/Vkhdtusg_2015_162_15 Розглянуто проблемні питання управління ефективністю діяльності центрів зайнятості та надані рекомендації щодо її підвищення. Визначено етапи процедури виявлення резервів підвищення ефективності, що включають: розробку теоретико-методологічного та методичного забезпечення рейтингового оцінювання центрів зайнятості; впровадження системи ідентифікації потреб незайнятих осіб; контроль за ефективністю проведених заходів. Це надасть змогу сформулювати рекомендації щодо вдосконалення рейтингового оцінювання та організації системи ідентифікації потреб незайнятих осіб.
|
6. |
Холодницька А. В. Інноваційний розвиток соціальної та гуманітарної інфраструктури сільських територій Чернігівської області [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька // Науковий вісник Полісся. - 2015. - Вип. 3. - С. 47-51. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/nvp_2015_3_7 Досліджено демографічні показники відтворення населення сільських населених пунктів, їх взаємозв'язок зі станом соціально-гуманітарної інфраструктури, розкрито проблеми формування соціальної та гуманітарної складової інфраструктури сільських поселень Чернігівської області та запропоновано альтернативні шляхи їх розв'язання.
|
7. |
Корзун А. Сучасні підходи до формування мотивації трудової поведінки персоналу [Електронний ресурс] / А. Корзун, А. Недєй, А. Холодницька // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2016. - № 2. - С. 91-96. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2016_2_14 Досліджено сучасні підходи до формування у персоналу мотивуючих чинників з метою поступового нарощування продуктивності праці. Розроблено модель мотивації персоналу та запропоновано напрями вдосконалення мотивації трудової поведінки персоналу, що сприятиме виявленню резервів підвищення продуктивності праці на підприємстві.
|
8. |
Холодницька А. В. Індикативне оцінювання якості життя населення Чернігівської області [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2015. - № 4. - С. 93-100. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2015_4_14 Здійснено оцінювання якості життя населення Чернігівської області у контексті ключових індикаторів за методологією ЄС European Foundation for the Improvement of Living and Working.
|
9. |
Холодницька А. В. Формування дієвого механізму мотивації персоналу сільськогосподарських підприємств у сучасних умовах [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька, Л. І. Борисенко // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2015. - № 2. - С. 128-134. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2015_2_19 Висвітлено важливість практичного використання законів управління поведінкою працівників, охарактеризовано теоретичні та практичні аспекти формування механізму мотивації персоналу сільськогосподарських підприємств за сучасних умов.
|
10. |
Сікал В. Управління продуктивністю праці в умовах нестабільної економіки [Електронний ресурс] / В. Сікал, А. Холодницька // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2016. - № 3. - С. 66-71. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2016_3_10 Досліджено продуктивність праці та способи управління нею за умов нестабільної економіки, напрямки дії основних факторів впливу на продуктивність праці та виявлено проблеми в управлінні ними. Розроблено шляхи підвищення продуктивності праці. Визначено етапи реалізації програм управління продуктивністю праці через використання внутрішніх резервів на підприємстві. Вивчено вплив кризових явищ на продуктивність праці та запропоновано заходи щодо її зростання або збереження досягнутого рівня за таких умов.
|
11. |
Холодницька А. В. Вплив продуктивності праці на фінансові результати підприємств харчової промисловості [Електронний ресурс] / А. В. Холодницька, А. О. Недєй // Фінансові дослідження. - 2016. - № 1. - С. 101-104. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/find_2016_1_15 Досліджено та проаналізовано продуктивність праці, її вплив на фінансові результати підприємств харчової промисловості.
|
12. |
Кичко І. І. Мотиваційні чинники підвищення якості освіти в Україні [Електронний ресурс] / І. І. Кичко, А. В. Холодницька // Формування ринкових відносин в Україні. - 2017. - № 9. - С. 20-25. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/frvu_2017_9_6
|
13. |
Кичко І. І. Перспективи використання інвестиційної політики держави як інструменту структурної перебудови економіки [Електронний ресурс] / І. І. Кичко, А. В. Холодницька // Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка. Економіка. - 2017. - Вип. 3. - С. 18-24. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/VKNU_Ekon_2017_3_6
|
14. |
Ільєнко Р. В. Сучасні виклики до побудови ефективної системи мотивації персоналу [Електронний ресурс] / Р. В. Ільєнко, А. В. Холодницька // Інноваційна економіка. - 2016. - № 11-12. - С. 114-119. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/inek_2016_11-12_19
|
15. |
Холодницька А. Корпоративна культура та корпоративне управління: аспекти взаємодії [Електронний ресурс] / А. Холодницька, К. Молибога // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2019. - № 3. - С. 106-112. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2019_3_12
|
16. |
Холодницька А. Оптимізація процедури нормування праці на підприємствах у сучасних умовах [Електронний ресурс] / А. Холодницька, І. Мозгова // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2019. - № 4. - С. 88-94. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2019_4_10
|
17. |
Холодницька А. Можливості використання компетентнісного підходу в управлінні медичними закладами в умовах реформування системи охорони здоров’я [Електронний ресурс] / А. Холодницька, М. Лук’яшко // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2020. - № 1. - С. 108-114. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2020_1_13
|
18. |
Кичко І. Мотиваційний імператив реалізації управлінських компетенцій та збалансування ринку праці в Україні [Електронний ресурс] / І. Кичко, А. Холодницька // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2021. - № 1. - С. 7-14. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2021_1_3
|
19. |
Кичко І. Раціональне водокористування в контексті забезпечення населення якісною питною водою, збереження здоров’я та тривалості життя [Електронний ресурс] / І. Кичко, А. Холодницька // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2021. - № 2. - С. 7-17. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2021_2_3
|
20. |
Холодницька А. Креативність як драйвер розвитку ресторанного бізнесу в умовах невизначеності бізнес-середовища [Електронний ресурс] / А. Холодницька, І. Костюк // Проблеми і перспективи економіки та управління. - 2021. - № 3. - С. 140-148. - Режим доступу: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ppeu_2021_3_16
|
| |